[La Jungle] Comment améliorer l’expérience de vos futurs collaborateurs dès le recrutement ?

Le parcours collaborateur comprend de nombreuses étapes, et si vous souhaitez transformer vos salariés en ambassadeurs, il faut soigner chacune d’entre elles.

🔍 Le saviez-vous ?

On parle de parcours candidat et de parcours collaborateur comme si c’était deux chemins bien distincts. Pourtant leur succès dépend de leur cohérence et de leur parfaite coordination.

Pour cette expédition dans la Jungle de la Marque Employeur, nos exploratrices s’aventurent dans l’univers du recrutement et du pré-boarding.

Au programme :

• À quoi ressemble un parcours collaborateur complet ?
• Focus #1 : Qu’est-ce qu’une bonne expérience “candidat” ?
• Focus #2 : Comment entretenir la relation entre la signature de la promesse d’embauche et le premier jour ?
• Cas d’usage : On suit le parcours d’une candidate (appelons-la Marianne Delajungle), de sa recherche d’emploi à son premier jour dans l’entreprise de ses rêves.
  
  

👉🏻 Pour ne rien manquer, téléchargez le replay du webinar juste ici !