Et oui, en tant que responsable des ressources humaines, manager ou office manager, vous avez le pouvoir de transformer la rentrée de septembre en levier de motivation pour vos équipes. Pour développer votre marque employeur, nous vous proposons de choisir l'une des cinq campagnes physiques qui décrocheront bien plus qu'un sourire sur le visage de vos équipes.
Nostalgique des rentrées scolaires ?
Pour marquer le retour au travail, nous vous proposons d'organiser un goûter de rentrée. L'idée est de plonger vos collaborateurs dans leur enfance en leur offrant un petit encas digne d'un écolier réalisant sa première semaine d'école. Profitez-en pour distribuer l'essentiel pour bien entamer cette rentrée de travail et tracer tout droit vers les vacances d'hiver.
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Qui a osé dire que la période des apéro était terminée ?
Parce que septembre ne rime pas forcément avec la fin de l'été, offrez un brin de vacances à vos collaborateurs en leur envoyant directement dans leur boîte aux lettres un kit apéritif. C'est idéal pour leur donner le sourire et leur donner envie de retourner au travail.
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L'atelier team building au petit air de vacances !
Pour prolonger l'atmosphère de vacances qui règne après la saison estivale, nous vous proposons d'organiser une activité de team building : la mixologie, également appelée l'art de faire des cocktails. Pour cela, nous vous proposons de mettre à disposition de vos collaborateurs un kit à cocktail et de réaliser des ateliers avec tous les ingrédients pour qu'ils composent LA meilleure recette !
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Un retour en enfance pour un boost spécial cohésion !
La cohésion d'équipe est importante, surtout avec le télétravail et au moment de la rentrée où l'on ne rêve que de repartir en vacances. Nous vous proposons d'organiser une rentrée "scolaire" spéciale adultes. Pour cela, munissez vos équipes de polaroids, habillez-les de vos plus beaux textiles personnalisés et faites-leur prendre des photos de classe par équipe ! Toutes les grimaces sont permises... et cela permettra de décorer les bureaux en donnant une touche de bonne humeur.
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L'indispensable pour tous les matins de septembre !
Entre la grisaille, la rentrée scolaire et le retour des transports bondés, nous avons tous besoin d'un coup de pouce de motivation pour entamer septembre. Alors, pour motiver les équipes, rien de tel que de leur proposer un petit déjeuner au bureau. Tous les matins pendant une semaine ? Tous les lundis ? À vous de trouver votre rythme en composant une box (géante) pour le petit déjeuner.
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